dowiedzieć się jak rozpoznać mobbing oraz zagrożenia płynące z lekceważenia takich zjawisk zarówno przez pracodawcę, jak i pracowników?

• Zrozumiesz, czym jest mobbing i dyskryminacja.
  
  
• Nabędziesz umiejętność rozpoznawania zachowań 
  i działań mających znamiona mobbingu i dyskryminacji.
  
  
• Uświadomisz sobie skutki mobbingu i dyskryminacji.
  
  
• Zapoznasz się z katalogiem działań zapobiegających zjawiskom mobbingu i dyskryminacji.
  
  + E-narzędziownik
  
  
  

dowiedzieć się, jak zbudować współpracujący zespół rady pedagogicznej, motywować go do wspólnego ponoszenia odpowiedzialności za jakość i rozwój szkoły / placówki oświatowej?

• Poznasz i zastosujesz wybrane sposoby zapobiegania konfliktom w zespole.
  
  
• Poznasz i zastosujesz wybrane strategie rozwiązywania konfliktów.
  
  
• Rozwiniesz umiejętność współpracy zespołowej członków rady pedagogicznej.
  
  
  
  
  

rozwijać umiejętność współpracy zespołowej członków rady pedagogicznej, motywować ich do współpracy?

• Rozwiniesz umiejętność współpracy zespołowej członków rady pedagogicznej.
  
  
• Wzmocnisz potencjał zespołu nauczycieli w celu osiągnięcia efektu synergii.
  
  
• Zainicjujesz proces odnajdywania przez nich twórczych rozwiązań.
  
  
  
  
  + E-narzędziownik
  
  

dowiedzieć się, jak  postępować zgodnie z dyrektywą UE obowiązującą od 17 grudnia 2021 roku oraz ustawą o ochronie sygnalistów?

• Poznasz zakres podmiotowy i przedmiotowy dyrektywy UE oraz ustawy o ochronie sygnalistów.
  
  
• Zdobędziesz wskazówki, jak wprowadzić w swojej szkole / placówce oświatowej ochronę sygnalistów.
  
  
• Nauczysz się stosować przepisy i wykorzystać zdobyte na szkoleniu doświadczenie w codziennej praktyce wdrożenia wewnętrznych procedur zgłaszania naruszeń prawa i podejmowania działań następczych.
  
  
  + E-narzędziownik